Использование конфигурации "Зарплата и Управление Персоналом 8"
| Стоимость обучения | | 5990 руб. |
| Включено | | Методички Кофе-брейк |
| Продолжительность курса | | 32 академических часа. Курс разбит на 3 дня, читается с 10.00 до 19.00 (с перерывом на обед и кофе-брейки) |
| Сертифицированный преподаватель | | Митин Александр Николаевич |
| По окончанию обучения | | слушателям выдается Свидетельство фирмы "1С" о прохождении данного курса. |
Краткое содержание курса Ближайшие занятия
Программа 1С:Зарплата и Управление Персоналом 8 – самая распространённая программа кадрового учета и учета заработной платы пришла на смену программе 1С:Зарплата и Кадры 7.7 которой пользовались тысячи бюджетных и хозрасчетных предприятий России.
Курс 1С:Предприятие 8 Использование Конфигурации «Зарплата и Управление персоналом» предназначен для кадровиков и расчетчиков хозрасчетных организаций планирующих или уже работающих в программе. Курс построен на анализе практических примеров, которые охватывают основной документооборот — от ведения справочников и ввода первичных документов до получения различных аналитических отчетов, формирования налоговой регламентированной отчетности. Рассмотрены основные участки кадроговго делопроизводства, расчета зарплаты, настройки и выгрузки данных в 1С:Бухгалтерию 8.
Курс разделен на 2 взаимосвязанных части, кадрового учета и регламентированного учета. Методисты 1С рекомендуют изучать его полностью, чтобы системно понимать взаимосвязь различных инструментов конфигурации.
В основе курса лежит сквозной пример. Преподаватель последовательно показывает различные участки работы в программе, параллельно показывая все на большом экране проектора, а слушатели выполняют практические задания. В случае если возникают сложности при решении практикумов, преподаватель подробно объяснет особенности той или иной операции и указывает на типовые ошибки с которыми сталкиваются наши клиенты в работе.
По окончанию курса слушатели должны:
- уверенно владеть инструментарием программы;
- знать и уметь, применять на практике методики отражения в программе стандартных операций по ведению кадрового учета и расчету зарплаты;
- уметь контролировать состояние критически важных разделов учета.
Краткое содержание курса:
- Введение
- Версия конфигурирования
- Управленческиу и регламентированный учет
- Постановка задачи
- Запуск программы
- Пользователи конфигурации
- Определение интерфеса и задание прав пользователям
- Справочник пользователя
- Краткое знакомство с конфигурацией
- Объекты конфигурации
- Основные действия, выполняемые пользователем
- Начальное заполнение информационной базы
- Классификаторы
- Основные сведения об организации
- Кадровый учет организации
- Штатное рассписание организации
- Сведения о сотрудниках организации
- Учет кадров организации
- Воинский учет работников организации
- Расчет зарплаты в организации
- Порядок расчета зарплаты в организации
- Настройка алгаритмов расчета
- Настройка видов расчета
- Информация о плановых начислениях и удержаниях
- Расчет заработной платы за первый месяц
- Расчет заработной платы за второй месяц
- Расчет заработной платы за третий месяц
- Налоги
- Налог на доходы физических лиц (НДФЛ): настройки и отчетность
- Единый социальный налог (ЕСН)
- Персонифицированный учет работников организации
- Учет регламентированной зарплаты
- Конфигурация "Бухгалтерия предприятия"; обработка Выгрузка в конфигурацию "Зарплата и Управление Персоналом"
- Загрузка данных
- Сведения о плане счетов, видах субконто и объектах аналитического учета
- Способы отражения зарплаты в учете
- Регистр сведений Соответствия статей затрат отражения зарплаты в регламентированном учете
- Настройка бухгалтерских проводок для удержаний
- Настройка бухгалтерских проводок для начислений
- Документ Отражение зарплаты в регламентированном учете
- Отчет Отражение зарплаты в регламентированном учете
- Отчет Регистр учета расходов по оплате труда
- Обработка Выгрузка в конфигурацию "Бухгалтерия предприятия"
- Обмен данными с программой "1С:Бухгалтерия 7.7"
- Выгрузка физических лиц в конфигураци. "Управление торговлей ред. 10.3"
- Заключение
Внимание! Остерегайтесь «подделок»! Все сертифицированные курсы 1С состоят из комплекта: методическое пособие + номерное свидетельство об окончании курса, комплект запечатан в специальную пленку. Свидетельство об окончании лежит лицевой стороной вверх и снабжено печатью.